top of page

Sobre nós...

A Primeiro Ato Produções, utilizando as técnicas teatrais como o seu grande veículo de comunicação, é uma empresa especializada em espetáculos, performances e intervenções dentro do conceito “teatro treinamento”, para as empresas que buscam dinamizar suas atividades e elevar a qualidade de vida de seus colaboradores.

 

Utilizando o humor e a emoção como ferramentas, os espetáculos pretendem informar, sensibilizar e conscientizar através da identificação e desta forma ter uma grande aceitação e envolvimento dos temas apresentados, assim como, um alto índice de absorção e fixação de informações. Tem também como objetivo ser ágil e prático, possibilitando as apresentações nos mais variados espaços e locais que a empresa julgar oportuno.

 

A Primeiro Ato Produções é uma produtora teatral que tem como objetivo o atendimento às necessidades dos clientes, através de textos inteligentes e criativos, elenco profissional cuidadosamente selecionado, trilhas sonoras requintadas e figurinos criativos, fazendo do seu treinamento um espetáculo.

 

040220134273.jpg

Teatro empresarial, teatro treinamento, teatro para SIPAT e RH, teatro escola...

Textos


O humor é um mecanismo utilizado no teatro para descontração. Pode-se falar de coisas sérias de forma engraçada.
Avaliar, aprender e refletir sobre algo importante de forma lúdica e descontraída é de grande valia. Sendo assim, o teatro através do humor pode influenciar o público-alvo sem que ele se sinta mal; é um meio de informação e persuasão, que possibilita a mudança e a reflexão.
Temas desenvolvidos exclusivamente de acordo com a necessidade e objetivos da empresa. Com 15 anos de experiência no ramo e atendendo empresas de pequeno, médio e grande porte em todo o Brasil, nossos espetáculos já foram vistos por mais de 1.000.000 de pessoas! O humor é uma grande ferramenta de conscientização. Aliado ao estudo e amplas pesquisas sobre os temas abordados, ramo de atividade e publico alvo (realizados por uma seleta equipe de autores, com vasta experiência com a linguagem corporativa), o sucesso do seu evento está garantido!
O humor inteligente aliado a informação é o nosso diferencial.

Estrutura

O trabalho do grupo Primeiro Ato Produções poderá ser apresentado em teatros, auditórios, salas de treinamento, espaços alternativos e ambientes de trabalho (escritórios, produção...). Para isso contamos com a seguinte estrutura:
Equipe Primeiro Ato
Autores
Diretores teatrais
Consultores
Produtor
Ass. de produção e direção
4 elencos (16 atores)
Cenógrafos
Figurinistas
Técnicos (som, luz e montagem).

Equipamentos


A Primeiro Ato Produções possui toda a infraestrutura para a realização dos espetáculos: palco modulável, equipamentos de som e luz.
Teatro Empresarial: um Recurso Eficiente
O teatro é um meio de exposição das idéias e normas das empresas, sendo uma linguagem utilizada como recurso de educação e solução de problemas, voltada ao público interno e como complemento de um programa de qualidade e treinamento empresarial.
Trata-se de um excelente meio de comunicação e um recurso eficiente na educação do público interno, na medida em que pode dar informações e despertar a atenção para fatos que habitualmente ocorrem na empresa, desenvolver habilidades de relacionamento no trabalho, estimular uma nova postura profissional, enfim, intervir efetivamente na cultura da empresa.
A nova visão da empresa inovadora e sustentável do séc. XII engloba o envolvimento em todas as áreas para a melhoria do desempenho e da produtividade. A qualidade, por sua vez, determina a necessidade de trabalhos em grupo. É preciso enraizar uma cultura favorável, estabelecer um sentimento coletivo que não pode ser simplesmente criado, e sim induzido através de um trabalho sistematizado de comunicação. Esta ação sistêmica de comunicação corporativa possibilita o estabelecimento de um processo de integração equipes-empresa, resultando num melhor clima organizacional. Equipes satisfeitas com a organização trabalham com interesse e criatividade.

Vantagens do Teatro Empresarial no Treinamento de seus Colaboradores

• O teatro é uma linguagem poderosa, com alto poder de síntese e possibilidades. É capaz de proporcionar impacto múltiplo e diversificado.
• É diverso, porque foge do padrão habitual e expõe o indivíduo a uma quantidade considerável de estímulos, que raramente se encontram em outras situações.
• O teatro é capaz de gerar um registro muito mais consistente na memória, ao atingir o espectador em três níveis: racional, emocional e estético. Portanto, quando utilizado em um programa de treinamento, resultará em alto índice de assimilação e retenção do conteúdo pelas equipes.
• Uma peça de teatro é mais eficiente que um treinamento convencional, porque pode ser vista, ouvida e sentida.
• Possibilita apresentar cenas com situações, conceitos e idéias, que estimulam a adoção de uma nova postura profissional, interferindo efetivamente na cultura da empresa.

• A identificação despertada pela experiência teatral cria empatia com os personagens e com as situações retratadas.​
• O potencial emotivo é maior do que em outras linguagens. A informação no teatro não é fria. Todo o conteúdo veiculado impele ao envolvimento com as situações abordadas.​
• Assistir a uma peça é participar de um jogo prazeroso. O teatro diverte educando.​
• O poder de síntese da linguagem cênica lança mão de recursos expressivos próprios da linguagem teatral e ela permite um extenso conteúdo informativo em pouco tempo.​
• O teatro, embora seja ensaiado previamente, sempre tem espaço para o inesperado. A relação dos atores com os espectadores é variável em cada apresentação. É nisto que reside o encantamento desta arte perene.​
• A peça é elaborada e/ou adaptada segundo as necessidades e expectativas da empresa.​
• Desta forma, todos os participantes poderão estabelecer um clima de satisfação fundamental para o sucesso dos negócios; obter comprometimento com a preservação da imagem da empresa; aumentar a agilidade nas respostas para as diferentes solicitações dos clientes e fornecedores, construindo e solidificando a confiança dos mesmos.

Etapas para o Desenvolvimento do Teatro Empresarial

O desenvolvimento de uma encenação, esquetes, performances e intervenções da Primeiro Ato Produções tem sua primeira etapa na própria empresa:​
• Levantamento das expectativas da empresa;​
• Definição dos padrões de atendimento e/ou relacionamento interno ou externo;​
• Definição do conteúdo do programa;​
• Discussão, ajuste e aprovação do programa (datas e valores) pelo cliente;​
• Elaboração do material informativo de suporte (quando necessário).​

A segunda etapa é no local onde se ensaia o teatro:​
• Elaboração dos textos teatrais;​
• Montagem das cenas;​
• Produção de atores e figurinos.​
A terceira etapa ocorre novamente na empresa:​
• Aprovação do texto pelo cliente;​
• Produção e definição cênica;​
• Ajustes finais.​
A quarta etapa acontece novamente na sala de teatro:​
• Leitura com os atores;​
• Ensaio dos atores.​
A quinta e última etapa é a realização do evento​
• Apresentação;​
• Continuação do evento na empresa com debate e opiniões sobre o trabalho apresentado pelo grupo de atores, avaliando seus pontos positivos e negativos dentro do programa de treinamento.​
​​
O Humor é a Nossa Ferramenta!​
​​
O humor é um mecanismo utilizado no teatro para descontração. Pode-se falar de coisas sérias de forma engraçada.​
Avaliar, aprender e refletir sobre algo importante de forma lúdica e descontraída é de grande valia. Sendo assim, o teatro através do humor pode influenciar o público-alvo sem que ele se sinta mal; é um meio de informação e persuasão, que possibilita a mudança e a reflexão.​
​​
A Prevenção​
​​
O nosso objetivo é conscientizar as equipes para a importância das normas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente.​
Visando uma melhoria do conhecimento das causas dos acidentes e doenças no trabalho, identificando e avaliando os riscos, incentivamos as equipes a adotarem métodos de controle e prevenção mais eficazes, determinando os requisitos básicos para a proteção da vida, da propriedade e do meio ambiente; assim como a melhoria do comportamento humano com vista ao desenvolvimento e à promoção do espírito de saúde e segurança, assegurando desta maneira sua motivação, o cumprimento de normas e o nível de responsabilidade.​
Desenvolvemos um enredo que se aplica a empresas, indústrias, comércios ou serviços, sejam de pequeno, médio ou grande porte.

Alguns dos Temas Desenvolvidos:​
​​
Assuntos Corporativos

Motivação​
Liderança​
Ética​

Compliance
Diversidade nas empresas​
Trabalho em equipe​
Relacionamento Interpessoal​
Ambiente de trabalho​
Falhas na Comunicação​
Integração entre as áreas​
Inovação​
Melhoria Continua​
Planejamento Estratégico​
Resistência a mudanças​
Gerenciamento da crise​
Boas Práticas de Fabricação​
5 S​
Descobrimento de talentos e potenciais​
Etiqueta corporativa​
Dicas para entrevistas​
Marketing pessoal​
Superação​
Autoestima​
Autoconhecimento​
Estresse​

Atitude e comportamneto
Terapia do riso,​
Entre muitos outros​


Excelência no atendimento​
Atendimento aos Clientes
Perfil dos clientes,​
Retenção de clientes,​
Técnicas de Vendas e Negociação,entre outros.​

Fidelização


Segurança

Prevenção de acidentes em geral​
Segurança no trabalho​
Segurança no lar​
Segurança no transito​
Segurança no laser​
Segurança no escritório​
Certificação de conformidade​
Segurança Comportamental​
Atitude e Comportamento​
Percepção de risco​
Queda em altura​
Importância dos EPIs​
Acidente com as mãos​
Acidentes com idosos​
Acidentes com crianças​
Proteção auditiva​
Segurança com empilhadeiras​
Acidentes na construção civil​
ISO e OSAS​
Falha humana​
Treinamento para brigada de incêndio​
Simulação de acidentes​
Direção preventiva​
Segurança do pedestre, motociclista ou ciclista​
Responsabilidade civil e criminal/ Segurança​
​​
Saúde

Qualidade de vida,​
Estresse,​
Alimentação Saudável​
Higiene,​
Alcoolismo,​
Tabagismo,​
AIDS,​
D.S.T.,​
Ergonomia,​
Drogas,​
Diabetes,​
Hipertensão,​
Saúde do Homem,​
Saúde da Mulher, entre outros​
​​
Meio Ambiente

Preservação dos recursos naturais,​
Consumidor Consciente,​
Sustentabilidade,​
Coleta Seletiva,​
Reciclagem, entre outros.

 


​​Datas comemorativas/ Confraternizações

Dia do trabalho​

Dia das mulheres​
Dia da secretária​

Dia Mundial da Água
Dia do meio ambiente​
Dia mundial sem tabaco​
Dia da água​
Dia do gari​
Páscoa​
Natal​
Entre outros.​
​​
Outros

Incentivo ao empreendedorismo​
Incentivo a leitura​
Incentivo a doação de sangue​
Entre outros.

bottom of page